NEWS RELEASE

2017年度 NRI集团入职仪式 致辞

~迎接“数字革命”挑战 真正实现企业理念~

2017年04月03日
株式会社野村综合研究所
代表取缔役社长 此本 臣吾

首先,祝贺大家成功入职。我谨代表董事会成员由衷欢迎各位成为NRI集团的一员。能够见到活力四射的各位,我深感欣慰,同时也感到前途有望。

数字革命的到来

2015年底,NRI汇报了与牛津大学合作的人工智能(AI)共同研究成果。根据未来10到20年间日本将有约600个职业可能被AI取代的推断,得出当前日本49%劳动人口所从事的职业有可能被AI替代的结论。一旦图像识别、声音识别及深度学习得到进化,我们的工作方式或许将与现今截然不同。
自互联网实用化以来短短约20载,信息技术给我们的生活带来了翻天覆地的变化。然而,由技术引发的数字革命才刚刚开始。10年后的世界将会怎样?不仅仅是我们的工作,公司构架、产业形态、乃至国家职能,所有这些都将发生变化。在这个时代潮流剧烈变迁之际,NRI集团迎来了各位新人的加入。

NRI集团的新时代

数字革命将商业模式和技术融为一体,因此NRI集团所具备的“能够一以贯之为客户提供战略咨询,并使之具体化、形成商业模式的IT服务”能力将成为一大优势。另一方面,客户在不断寻求商业与IT间关系的巨大变化。我们应放眼未来,探讨客户的商业模式,思考今后技术将如何改变世界。也就是说,有必要比以往更进一步跳出现状的藩篱,就客户业务和IT的应有姿态进行提案。

NRI集团经营应恪守的理念

在迎接万物一新的新时代到来的同时,努力营造NRI集团的优势是我们今后也必须一如既往坚守的职责。NRI集团的使命是“洞察新社会的典例,承担实现新社会的重担”“获得客户的信任,与客户共荣共生”。不止步于洞察新社会的典例,还要与客户一道将其付诸实现,以至实现社会的变革,这是一项相当艰巨的任务。只有提升NRI集团从咨询到IT解决方案的综合实力,才能使这一理念得到实现。如果今后大家困惑于自己所做的工作有没有做好,请回归到这个本质上来。请思考是否是企业理念所提倡的“非NRI不能为之”的工作,其内容是否具有NRI风格。

对大家的期望与建议

最后,我向大家提出四点期望与建议。
第一点,“无论被委以什么样的工作,绝对不要有丝毫懈怠”。年轻的时候拼尽全力地工作,圆满地完成工作,这些经历最终将会成为支撑自身成长的基石。
第二点,“无论是工作还是私生活,都希望你们能诚实面对”。如果不诚实就无法获得客户的信赖。在困难的项目中,即使直面严峻的局面,也绝对不逃避,正面与客户沟通,全力解决课题,这才是NRI的风格。认真、诚实是NRI集团引以为荣的组织风气,希望大家能够将这项传统延续下去。
第三点,是“谦虚”。每个人的能力是有限的,为了能够拓展工作,完成更大的事业,与公司内外、与周围人的合作是不可或缺的。在提升自我专业性的同时,满怀敬意地与周围人接触,这样才能获得别人的信赖,请务必将这一点铭记于心。
最后一点也是最重要的,那就是“保持身心健康”。大家的身心健康,是最应该优先考虑的事情。NRI集团只要觉得能够胜任,即使对年轻人也会委以重任。希望大家在开始社会人生活的同时多多关注健康管理。

我衷心期待着你们每一个人在NRI集团舞台上的出色表现。

参考

2017年度NRI集团入职仪式

  • 时间: 2017年4月3日(周一)9:00~
  • 地点: 横滨
  • 仪式流程: 社长致辞
    任命
    新入职员工代表发言
  • 4/1日NRI集团新入职员工人数: 310名

新闻中心联系方式

株式会社野村综合研究所 公关部 潘、小针

TEL:+81-3-5877-7100

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